Les missions du poste
La Ville d'Angers recrute pour sa Direction Sécurité Prévention - service surveillance de la voie publique un Placier receveur marchés (F/H)
Au sein d'un service pluridisciplinaires et d'une unité de 8 agents placier-receveur, vous effectuerez le placement des commerçants dans le respect de la règlementation en matière d'installation et d'occupation du domaine public. Vous assurerez également les redevances et l'encaissement liés à l'utilisation du domaine public ainsi que la prévention et la gestion des conflits en lien avec le partage de l'espace public.
A ce titre, vous serez amené à intervenir, dans des proportions variables, sur :
Les commerces non sédentaires (marchés et services spéciaux)
Accueillir et installer les commerçants
Contrôler leur situation administrative et faire appliquer la réglementation
Surveiller l'installation des commerçants suivant le plan des marchés
Assurer le bon déroulement du marché et des services spéciaux
Percevoir les droits de place selon le règlement et la tarification en vigueur
Elaborer le compte-rendu de marché
Vérifier la fermeture des installations et le respect des horaires de fin de vente
Les commerces sédentaires
Contrôler les droits de place (terrasses, étalages) et les droits de voirie (enseignes)
Apporter un avis technique et règlementaire aux demandes d'occupation commerciale temporaires ou pérennes
La taxe locale sur la publicité extérieure liée aux enseignes et aux affiches
Le profil recherché
Vous disposez idéalement de connaissances règlementaires appliquées aux domaines concernés par la mission.
Vous recherchez la polyvalence ainsi qu'un travail de contact, demandant fermeté, diplomatie et discernement, ainsi qu'une résistance physique et psychologique.
Reconnu pour votre intégrité et votre sens du service public, vous savez également vous adapter à un environnement évolutif.
ELEMENTS COMPLEMENTAIRES
Travail 5 samedis et 2 dimanches sur un cycle de travail de 8 semaines (horaires des marchés de 6h30 à 14h08 / 7h00 à 14h38 / 11h55 à 19h33) + 1 dimanche d'astreinte ainsi que certains jours fériés.
Permis VL exigé
Habilitation électrique si possible
Responsabilité d'une régie de recette Assermentation si possible
Recrutement dans le cadre d'emplois des adjoints techniques par voie statutaire (mutation, détachement ou inscription en liste d'aptitude), à défaut CDD de 1 an renouvelable.
Merci de déposer votre candidature (CV et lettre de motivation) en ligne avant le 16 août 2026Si votre candidature est retenue, vous serez contacté afin de participer à un entretien à partir du 7 septembre 2026.
Pour tout renseignement complémentaire concernant ce poste, vous pouvez contacter Eva POIRAULT au **.**.**.**.**.
Compétences requises
- Compte-rendu
- Capacité d’adaptation