Accompagnant Éducatif Petite Enfance H/F - Association Premiers pas

Association but non lucratif loi 1901.
Bureau de parents bnvoles
12 salaris.
Gestionnaire de deux EAJE: Multi accueil 123 soleil de Brissac Quinc et Micro crche "La Maisonnette" Vauchrtien.Accompagnant(e) éducatif(ve) petite enfance - CDI annualisé 24h/semaine

Un poste clé au coeur d'une association engagée pour le bien-être du jeune enfant
L'Association PREMIERS PAS recherche un(e) accompagnant(e) éducatif(ve) petite enfance pour rejoindre ses équipes à partir du lundi 24 août 2026.

Débutant(e) accepté(e) Permis et véhicule obligatoires Lieux de travail
Micro crèche - agrément 10 places à Vauchrétien et Multi accueil - agrément 24 places à Brissac-Quincé
CDI annualisé - 24h/semaine Convention
collective ALISFA
Notre projet pédagogique
Nous défendons un accueil respectueux du rythme et des besoins de chaque enfant, dans un environnement chaleureux, stimulant et sécurisant
Autonomie du jeune enfant
Motricité libre
Propositions sensorielles et artistiques
Éveil à la nature
Langue des signes
Communication non violente
Nous recherchons une personne dynamique, investie et curieuse, souhaitant évoluer au sein d'un projet pédagogique vivant et réfléchi.
Un poste polyvalent et formateur
Ce poste s'inscrit en lien direct avec les besoins des structures :
Remplacements, Renfort lors des hausses d'activité, Adaptation aux besoins d'organisation des équipes
Le planning est établi sur une période de 4 mois, avec des ajustements possibles en fonction des absences imprévues.
Nous recherchons donc un(e) professionnel(le) faisant preuve :
D'une grande adaptabilité, De disponibilité, De réactivité, D'un bon esprit d'équipe
Ce poste fait pleinement partie de l'équipe éducative :
Participation aux réunions d'équipe
Participation aux formations communes
Implication dans la réflexion pédagogique Très formateur, ce poste représente une fonction essentielle au sein de l'Association PREMIERS PAS et permet une réelle immersion dans différents fonctionnements et pratiques professionnelles. Vos missions:
Accompagnement quotidien des enfants dans le respect de leurs besoins et de leur développement
Mise en place d'activités d'éveil et de découvertes
Communication avec les familles
Transmission des informations au sein de l'équipe
À la vie quotidienne des structures
Profil recherché
Nous recherchons une personne :
Titulaire du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance
Débutant(e) accepté(e)
Titulaire du permis B et véhiculée
À l'aise dans la communication avec les enfants, les familles et les équipes
Patiente, bienveillante et impliquée
Capable de s'adapter rapidement à différents environnements
Ayant le sens de l'initiative et des responsabilités
Désireuse d'apprendre et d'évoluer au sein d'une association engagée Pourquoi nous rejoindre ?
Une association à taille humaine
Des équipes bienveillantes et engagées
Un accompagnement professionnel enrichissant
Des projets pédagogiques axés sur le respect de l'enfant
Un environnement favorisant l'autonomie, la créativité et la nature
Un poste varié et valorisant humainement
Vous souhaitez rejoindre une structure où le bien-être des enfants et des professionnels est une priorité ?
Nous serons heureux de découvrir votre candidature. Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à : ****@****.**

Experience: Débutant accepté

Compétences: CAP accompagnant éducatif petite enfance,Etapes du développement de l'enfant,Techniques d'éveil de l'enfant,Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil,Accueillir des enfants,Accueillir la famille de l'enfant,Actualiser régulièrement ses connaissances,Adapter ses pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicap,Appliquer un Projet d'Accueil Individualisé (PAI),Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants,Communiquer à l'oral en milieu professionnel,Mémoriser des informations,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort,Prodiguer les gestes de premiers secours en cas d'urgence,Relayer de l'information,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Respecter la confidentialité des informations,Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Transmettre les informations relatives à l'enfant à la famille,Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur

Langues: Français exigé

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

• Techniques d'éveil de l'enfant