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Conseiller de Vente en Prêt à Porter - Alternance H/F - 49
Description du poste
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Ecofac Business School
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Beaucouzé - 49
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Alternance
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Publié le 12 Novembre 2025
En partenariat avec ECOFAC, une entreprise spécialisée dans le domaine du prêt à porter recherche son futur conseiller de vente. La formation s'effectue dans le cadre d'un BTS MCO en contrat d'apprentissage, pour la rentrée de septembre 2026.
Rattaché.e à votre responsable, vos missions principales sont les suivantes :
1. Accueil et conseil client
- Accueillir les clients en boutique avec dynamisme et bienveillance.
- Identifier les besoins des clients et leur proposer des articles adaptés.
- Conseiller sur les tendances, les tailles et les assortiments pour maximiser la satisfaction client.
- Fidéliser la clientèle en créant une expérience d'achat positive.
2. Vente et encaissement
- Réaliser les ventes en atteignant les objectifs fixés.
- Gérer les opérations d'encaissement avec précision.
- Promouvoir les offres commerciales et les programmes de fidélité.
3.Mise en rayon et merchandising
- Participer à la réception et au traitement des livraisons (étiquetage, anti-vols, etc.).
- Réaliser la mise en rayon en respectant les consignes de merchandising de l'enseigne.
- Assurer la bonne tenue des rayons et des cabines d'essayage (propreté, rangement, attractivité).
4. Gestion des stocks et inventaire
- Participer à la gestion des stocks en boutique (réassort, rangement, contrôle des niveaux).
- Contribuer à la préparation et à la réalisation des inventaires.
5. Participation au pilotage commercial (lié au BTS MCO)
- Suivre les indicateurs de performance (CA, panier moyen, taux de transformation, etc.).
- Proposer des idées pour dynamiser les ventes et attirer plus de clients en boutique.
- Participer à l'organisation des opérations commerciales (soldes, promotions, événements).
6.Développement des compétences en management
- Observer et accompagner les managers dans l'animation de l'équipe.
- Participer à des tâches organisationnelles : planning, briefings, gestion des priorités.
- Apprendre à motiver et coordonner une équipe en cas de besoin.
Compétences requises
- Sens du relationnel
- Techniques de vente
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Chiffres clés de l'emploi à Angers
- Taux de chomage : 13%
- Population : 155850
- Médiane niveau de vie : 20420€/an
- Demandeurs d'emploi : 19200
- Actifs : 70247
- Nombres d'entreprises : 9401
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