4006 - Assistant RH Polyvalent en Alternance - Bachelor 3 Ressources Humaines - Ipac Bachelor Factory H/F - 49

Ipac Bachelor Factory, réseau de 17 écoles de commerce en France, forme les étudiants de Bac à Bac +3 dans le domaine tertiaire (15 spécialités en 3ème année). Ipac Bachelor Factory Angers, implantée sur le Campus de l'ESPL, compte plus de 500 étudiants, et propose des cursus en alternance dès la 3ème année de Bachelor. Les formations que nous proposons sont reconnues par l'Etat (Titres RNCP).

Un emploi ? Une formation ? Pourquoi pas les deux ?

Nous recherchons pour notre partenaire un.e Assistant(e) RH Polyvalent(e) en Alternance dans le cadre d'un Bachelor Ressources Humaines.Vous êtes en 3ème année de bachelor ressources humaines et recherchez une expérience polyvalente pour mettre en pratique vos connaissances ? Une PME du secteur du conseil vous propose de la rejoindre en alternance ! C'est l'opportunité idéale d'acquérir des compétences variées et de contribuer activement à l'ensemble des missions RH.

Vos missions au quotidien : En collaboration directe avec la responsable RH, vous serez le point de contact privilégié des salariés et participerez à l'ensemble des missions du service. Vos missions, variées et stimulantes, vous permettront de développer votre expertise sur plusieurs domaines :

- Recrutement et intégration : Vous participerez à la rédaction et à la diffusion des offres d'emploi, au sourcing de candidats, et assisterez aux entretiens. Vous serez en charge de l'organisation et du suivi du parcours d'intégration des nouveaux collaborateurs pour garantir leur réussite et leur rapide adaptation à la culture d'entreprise.
- Développement RH : Vous contribuerez à la mise en place de projets de formation en identifiant les besoins des équipes et en gérant la logistique des sessions. Vous participerez à l'organisation des entretiens professionnels et à la gestion des carrières.
- Administration du personnel : Vous gérerez les dossiers d'embauche, les contrats de travail, les arrêts maladie et les départs. Vous serez en charge du suivi administratif des collaborateurs et de la mise à jour de leurs données.
- Communication interne : Vous participerez à l'animation de la communication interne (intranet, newsletter) et à l'organisation d'événements d'entreprise pour renforcer la cohésion d'équipe.