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Coordinateur Chantiers d'Insertion H/F - 49
Description du poste
-
Pôle Emploi
-
Angers - 49
-
CDI
-
Publié le 29 Août 2025
Dans le cadre d'un recrutement en CDI, nous recherchons un Coordinateur H/F pour nos 3 chantiers d'insertion de maraichage/horticulture, espaces verts et logistique. Rattaché(é) à la responsable opérationnelle et au président départemental, vos missions seront les suivantes :
1. Pilotage, management et animation d'équipe
- Mettre en oeuvre les décisions du CA et du Bureau
- Centraliser et diffuser l'information aux équipes
- Suivre les indicateurs, consolider les bilans et rapports d'activité
- Encadrer et animer l'équipe de permanents (ET, ASP et assistante insertion)
- Assurer le tutorat des permanents en formation et des stagiaires
- Remplacer un encadrant technique en cas d'absence
- Animer la vie collective : réunions interchantiers, coordination interne
- Contrôler le respect des conventions et obligations réglementaires
2. Accompagnement socio-professionnel et sécurité
- Proposer et coordonner les actions d'insertion, de formation et d'orientation
- Assurer la qualité des parcours d'insertion
- Jouer un rôle de médiateur en cas de conflits liés aux salariés en insertion
- Veiller à la sécurité et au respect des règles (port des EPI, consignes)
3. Relations partenariales et institutionnelles
- Développer et animer un réseau de partenaires et prestataires
- Représenter la structure lors de réunions, formations et regroupements
- Organiser des évènements : portes ouvertes, temps collectifs
4. Gestion administrative et financière
- Constituer les dossiers de demandes de subventions en lien avec le responsable départemental et le service comptable
- Assurer une veille sur les financements et appuie la réalisation des dossiers sur la partie pédagogique
- Participation à l'élaboration du budget annuel et du suivi budgétaire périodique
- Contrôler le respect des conventions
- Réaliser les évaluations et bilans liés aux financements
Qualités attendues :
- Sens de l'écoute et pédagogie
- Forte capacité à communiquer et à diffuser l'information de manière concise
- Neutralité et posture de médiateur
- Adaptabilité face à la diversité des situations et des publics
- Rigueur et sens de l'organisation
Nombreux déplacements à prévoir (Saumur, Trélazé, Les Ponts de Cé). Véhicule personnel indispensable.
Prise de poste dès que possible.
Compétences requises
- Gestion des prestataires
- Contrôle du budget
- Manager une équipe

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Chiffres clés de l'emploi à Angers
- Taux de chomage : 13%
- Population : 155850
- Médiane niveau de vie : 20420€/an
- Demandeurs d'emploi : 19200
- Actifs : 70247
- Nombres d'entreprises : 9401
Sources :


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