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Recrutement à Angers
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Chaudronnier H/F
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Verrières-en-Anjou - 49
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Intérim
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31 Juillet 2025
... Nous attendons également : - Assiduité - Rigueur - Sérieux Compétence(s) essentielle(s) ...
Chauffeur PL - SPL H/F
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Angers - 49
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Intérim
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30 Juillet 2025
... des permis C/CE/(B) Votre FIMO/FCO et carte conducteur sont à jour Vous êtes motivés,...
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Peintre Automobile H/F
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Angers - 49
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CDI
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29 Juillet 2025
... attendons votre candidature ! Au-delà des compétences techniques, nous recherchons avant tout unepersonne motivée et souhaitant évoluer...
Responsable Pôle Remediation & Assistance Informatique H/F
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Angers - 49
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CDD
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29 Juillet 2025
Experience : 2 An(s) Compétences : Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux,...
Employe Libre Service Fruits et Legumes H/F
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Verrières-en-Anjou - 49
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Intérim
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29 Juillet 2025
... normes de sécurité et d'hygiène; - Conseil et assistance à la clientèle en cas de besoin. ...
Votre CV vous réserve des surprises !
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Employé Liquide H/F
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Angers - 49
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CDI
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29 Juillet 2025
... clients. Vous possédez idéalement une première expérience en grande distribution. Poste en CDI à temps complet à...
Chaudronnier Soudeur TIG Inox H/F
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Saint-Melaine-sur-Aubance - 49
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Intérim
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28 Juillet 2025
VOTRE PROFIL : - Minutie, rigueur - Autonomie - Travail en équipe Vous justifiez...
Mécanicien Monteur H/F
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Beaucouzé - 49
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CDI
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28 Juillet 2025
De formation Bac à Bac +2 en mécanique, maintenance ou un minimum de 2 ans d'expérience dans un poste similaire....
Responsable de Secteur Mise Sous Forme Pharmaceutique Msfp H/F
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Beaucouzé - 49
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CDI
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28 Juillet 2025
... secteur pharmaceutique. Vous faites preuve au quotidien de rigueur, réactivité, fiabilité, adaptabilité et sens de l'engagement. Vous faites preuve...
Manager d'Activité H/F
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Angers - 49
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CDI
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28 Juillet 2025
... gestion budgétaire - Polyvalence, prestance, adaptabilité et disponibilité - Techniques en travaux électricité - Connaissances en CVC
Responsable d'Affaires Electricité Industrielle - Automatisme H/F
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Angers - 49
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CDI
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28 Juillet 2025
... de proposition. Vous aimez relever des défis et avez un excellent relationnel pour travailler en équipe et avec nos clients.
Automaticien H/F
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Montilliers - 49
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CDI
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28 Juillet 2025
... en contrôleur d'axes, cames, robotique et/ou informatique industrielle constituent un atout à votre candidature. Vous êtes reconnu(e) comme une personne...
Monteur - Câbleur en Atelier H/F
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Montilliers - 49
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CDI
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28 Juillet 2025
... un poste similaire est un plus, mais surtout, nous recherchons quelqu'un de motivé et prêt à s'investir avec nous !
Chargé·e d'Accompagnement des Transitions Énergétiques Territoriales - Angers S.I.E.M.L. H/F
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Écouflant - 49
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Fonctionnaire
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26 Juillet 2025
* PROFIL SOUHAITÉ - Formation Bac +5 en aménagement / urbanisme / énergie / environnement ; ...
Acheteur Chef de Produit H/F
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Angers - 49
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CDI
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26 Juillet 2025
... et transversal - Pour la richesse des univers produits couverts - Pour l'autonomie et la diversité des missions...
Professeur de Cours Particuliers - Physique Terminale H/F
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Feneu - 49
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CDD
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25 Juillet 2025
... maîtrise de votre matière et goût pour la transmission personnalisée Sens de la pédagogie, de la rigueur,...
Assistant de Vie DomicileNuit H/F
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Avrillé - 49
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CDD
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25 Juillet 2025
... un diplôme d'Etat dans le secteur de l'aide sociale et familiale, vous avez une première expérience dans le secteur médico-social...
Manager H/F
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Trélazé - 49
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CDI
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25 Juillet 2025
... - Je dispose d'une réelle expertise de la restauration et/ou du management issue d'une précédente expérience. - Je brille...
Employé Polyvalent H/F
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Mûrs-Erigné - 49
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CDI
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25 Juillet 2025
\nJe suis employé(e) polyvalent(e) L'employé(e) polyvalent(e) est capable de s'adapter à toutes les situations. Il/elle participe activement...
Manager H/F
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Angers - 49
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CDI
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25 Juillet 2025
... les choses en grand. - Au quotidien, je fixe des objectifs pour guider mes coéquipier(ère)s vers la réussite !...
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Chiffres clés de l'emploi à Angers
- Taux de chomage : 13%
- Population : 155850
- Médiane niveau de vie : 20420€/an
- Demandeurs d'emploi : 19200
- Actifs : 70247
- Nombres d'entreprises : 9401
Sources :
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